受伤如何申请工伤认定书

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∪△∪ 职工受伤后坚持工作能认定工伤吗?如果用人单位不为职工申请工伤,职工个人可以在受伤一个月之后自己向劳动部门申请工伤。 张泉林是辽宁省大连市一家游乐设备公司的安装工人,2024年4月被派到位于四川省成都市的客户单位安装设备,在使用冲击钻打眼时受伤,经大连市甘井子区劳动人事和社会保障局认定为工伤,经...

镇江丹徒:帮助“银发打工人”迈过工伤认定“门槛”本报讯(通讯员王运喜 吴祖煜)“超龄情况下哪些受伤情形可以进行工伤认定?”“申请工伤认定需要哪些材料?” “在这个案例中,你们的这些问题都可以找到答案!” 12月2日,江苏省镇江市丹徒区宪法宣传周“普法集市”现场,丹徒区检察院&l...

“退休了又没完全退”之时 工伤认定大门须依法敞开同意受理王某的工伤认定申请,将对事故情况、工作事实、因果关系等进行全面实体审查。王某遂自愿撤回起诉,行政争议得到实质性化解。 【法官提示】 申请工伤注意保存证据 对于劳动者达到退休年龄后尚未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,但继续在原单位工作且工作中受伤的情...

ˇ＾ˇ 律师告诉你,一旦出了工伤,接下来一步步应该怎么办时受伤,也算工伤;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者下落不明的,同样认定为工伤;更需要注意的是,在工作岗位上突发疾病死亡,或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,家属可依法享受相应赔偿。申请工伤认定有明确的时间限制,一旦超期,很可能无法再获得法律保护,这一点...

●△● 因私请假回家,下班途中遭车祸是工伤吗?经交警部门认定,周某承担事故次要责任。 2024年7月6日,周某向当地人社局提出工伤认定申请。但公司认为,周某因私请假回家不属于上下班途中,因此不应认定为工伤。处理结果 人社局认定周某受伤属于工伤。某公司不服,提起行政诉讼,法院一审、二审均驳回其诉讼请求。法律分析 《...

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上下班遇车祸!工伤和事故赔偿能双领?答案藏在法规里在遭遇事故受伤后,如果既向单位申请工伤待遇,又向肇事方索赔医疗费、误工费等费用,那么这样一来的话是不是,会让自己获得双重经济补偿呢?具体要满足哪些条件才能同时申领呢?这种双重主张的方式究竟可行还是不可行呢?工伤认定+事故侵权索赔,是目前此类纠纷的主流处理方式,如...

府院联动解民忧,争议化解“加速度”某企业员工赵某在单位意外受伤,其向人社部门申请工伤认定未果后向本院提起行政诉讼。本院受理该案后,工作人员根据当事人的诉求,就工伤案件的受理、认定等程序问题积极与人社部门进行沟通协调。 在人社部门的协调配合下,梨树法院多次组织赵某及其所在单位就其相关费用及赔...

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畅通热线“连心桥” 部分市直部门、市属国有企业负责人接听12345...本人工作期间受伤,所在企业只提供了医药费,望协调解决工伤认定问题,并依法给予相关赔偿。”“本人在申请生育险时,所在单位拒绝在相关材料上加盖公章,望加以协调,或者提供其他办理渠道。”“附近一处供水管道损坏漏水,导致路面结冰,行人经过时发生滑倒摔...

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停工留薪期职工提前返岗能领双份工资吗?法院判决揭晓陈先生在工作期间负伤,后经人社部门认定构成工伤。受伤后,陈先生向市级劳动能力鉴定委员会提出申请,该委员会作出停工留薪期2个月的认定。陈先生据此休养2个月后返岗。 其间,陈先生已向省级劳动能力鉴定委员会申请鉴定,经省级劳动能力鉴定委员会认定其停工留薪期为4个月。...

停工留薪期职工提前返岗,能领双份工资吗?法院这样判陈先生在工作期间负伤,后经人社部门认定构成工伤。受伤后,陈先生向市级劳动能力鉴定委员会提出申请,该委员会作出停工留薪期2个月的认定。陈先生据此休养2个月后返岗。其间,陈先生已向省级劳动能力鉴定委员会申请鉴定,经省级劳动能力鉴定委员会认定其停工留薪期为4个月。但...